人民网讯据报道，韩联社报道，韩国就业门户网站Saramin于24日发布的一项调查结果显示，36％的韩国企业正在实施居家办公，错峰上下班等灵活的办公制度。其中半数都是因新冠疫情调该制度。
Saramin于7月16日至20日针对342家公司进行了有关弹性办公制衡情况的调查。结果显示，纳入企业中有36％实施弹性办公，较2017年和2018年（19％和23％ ）大幅增加。从企业规模来看，大企业和中小企业占比分别为57％和30％，其中一半是在新冠疫情爆发后的2月起采用相应制度。
从工作形式来看，错峰上下班（72％）最多，其后依次是居家办公（27％），更换工作时间（23％）。对于灵活办公的满意度，有73％的员工表示满意， 80％的企业持积极态度。至于普及灵活办公制的条件，企业认为，需要员工的责任意识（49％），劳资间的信任（44％）等。
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